सामग्री
त्यानुसार आयफोन वापरुन कंपनीला पाठविलेल्या ट्विटवरून हुवावे यांनी आपल्या दोन कर्मचार्‍यांना दंड ठोठावला आहे रॉयटर्स. अनुयायांना “# हॅपी २०१9” च्या शुभेच्छा देऊन कंपनीच्या अधिकृत @ हुआवे ट्विटर चॅनल वरून नवीन वर्षाच्या पूर्वसंध्येला हे ट्विट पाठविण्यात आले आहे.
रॉयटर्स “अंतर्गत हुआवेई मेमो” असा हवाला देऊन आज या कथेचा अहवाल दिला. वरवर पाहता, हुवेईच्या सोशल मीडिया कर्तव्यासाठी जबाबदार असलेल्या कंपनी, सेपिएंटला त्यावेळी व्हीपीएन सेवेमध्ये समस्या होती. कंपन्यांचा चीनमधील काही वेबसाइटवर प्रवेश करण्यासाठी व्हीपीएन आवश्यक आहेत, जिथे इंटरनेटचा वापर मोठ्या प्रमाणात नियंत्रित केला जातो. हे ट्विट डेस्कटॉप सिस्टमद्वारे पाठविले जाऊ शकत नसल्याने, कोणीतरी आयफोनचा उपयोग वर्कआराउंड म्हणून केला.
तथापि, ट्विट पाठविण्यासाठी कोणती साधने वापरली गेली आहेत हे दर्शविते - बर्‍याच कंपन्या आणि ब्रँड डील असलेल्या सेलिब्रिटींना याची जाणीव होते - आणि Appleपल हा हुवावेचा एक प्रमुख प्रतिस्पर्धी आहे म्हणून हे Huawei ब्रँडला हानिकारक मानले गेले.
हे ट्विट द्रुतपणे हटविले गेले, परंतु काही लोक स्क्रीनशॉट करण्यात सक्षम होण्यापूर्वी नव्हते.
ते वेगवान pic.twitter.com/y6k0FJF7Gq होते
- मार्क्सेस ब्राउनली (@ एमकेबीएचडी) 1 जानेवारी, 2019
काय नुकसान?
रॉयटर्स ट्वीटसाठी जबाबदार असलेल्या दोन लोकांचे म्हणणे आहे की त्रुटीमुळे प्रती महिन्यात त्यांचे पगार (,००० युआन (~ 30 30)) कमी झाले आहेत, कारण त्यात प्रक्रियात्मक गैरसोय आणि व्यवस्थापनाचे निरीक्षण दिसून आले. त्यांना “एक दर्जा” असे पदावनतीही करण्यात आले आहे.
दरम्यान, म्हटले आहे की हुआवेईने 12 महिन्यांपासून त्याच्या डिजिटल विपणन संचालकांची वेतनश्रेणी गोठविली आहे. हुआवेने नकार दिलारॉयटर्स ’ टिप्पणीसाठी विनंती.
हुवावेची शिस्त आणि कामकाजाच्या कठोर अटींसाठी प्रतिष्ठा आहे. डिसेंबरमध्ये, वॉशिंग्टन पोस्ट कथित हुवावे हा सैन्यदलासारखा व्यवसाय चालवितो, जेथे कर्मचार्‍यांना सुट्टीची रजा आणि जादा कामाचा पगार देण्यास सांगितले जाते आणि “अमानवीय” तास काम करण्यास सांगितले जाते.
हे सर्व सांगितल्यामुळे, चेहरा वाचवण्यासाठी हे हुवावेने ट्विटरची नवीनतम कथा तयार केली आहे. व्हीपीएन समस्या "आमचे स्वत: चे कर्मचारी आयफोनला प्राधान्य देतात" पेक्षा अधिक निरागस वाटतात.
